2月23日上午，人保寿险总部在配楼三层会议室召开公司领导班子成员述职大会。集团公司党委委员、副总裁、人保寿险公司监事长庄超英率集团公司考核组一行四人出席，总部全体员工共计180余人参加。

此次述职大会是人保寿险贯彻落实集团公司2010年度各子公司领导班子成员考核工作安排的一个重要环节，有利于进一步加强公司领导班子建设，更好地体现公司全员对领导班子的监督和评议。公 司党委书记、总裁李良温主持大会并就班子整体工作进行述职，其他班子成员依次就各自2010年工作情况进行了述职，畅谈了工作体会，分析了问题与不足，明确了2011年改进的方向与措施。述职结束后，全 体与会人员还以无记名投票方式对领导班子成员进行了民主测评。

在述职大会上，集团公司庄总发表重要讲话。庄总指出，组织开展各子公司领导班子成员2010年度考核工作，既是集团公司落实党中央和保监会系统对国有公司领导班子成员考核要求的重要举措，也 是集团公司在快速发展背景下，进一步加强和完善各子公司班子建设的积极探索。希望人保寿险各位班子成员要以此为契机，对过去工作进行全面梳理和回顾，不断加强班子建设；也希望全体参与人员要以认真负责的态度，客 观公正的对各位班子成员进行评价，提出工作建议。

李良温总裁在大会上代表公司领导班子表示，此次述职大会既是公司班子成员向集团公司的一次全面工作汇报，也是自觉接受总部全体员工监督的一次有益尝试。今后工作中，公 司班子成员将进一步加强与集团公司的汇报，增进与广大干部员工的交流，既让系统上下更多的了解公司发展，也更好的听取广大干部员工的建议和意见，以确保公司超常规跨越式发展战略持续推进，努 力为集团公司发展作出更大的贡献。